「幸せな会社経営の仕組み」×「人が成長する心の仕組み」で
ビジョン経営を共に実現します。
環境デザイン・独自のビジョン採用・ビジョンデザイン経営計画書作成・1on1ミィーティング・フィードバックシステム・ブランディングサポートなど幸せな会社経営の仕組みと、マインドフルネス瞑想・内省内観する力・ビジョン探求・チームビルディング・後継者育成・言語学・身体心理学・栄養学など.、人間力、チーム力が向上し人が成長する心の仕組みこの両輪を同時にスピンさせながら、ビジョン経営が文化になり人が輝く幸せな会社経営を計画し実現します。
「幸せな会社経営の仕組み」
「ビジョンデザイン経営計画」
自分達の望む未来から振り返り重要な価値観と信念を立体的にし、ビジョンを実現するプロセスを明確にします。創造する力と実装する力の交流が起こるシリコンバレー式ビジョン経営計画書をつくります。夢を実現する為の実行計画をチームで創ることで、ワクワクした内的モチベーションと、必ず達成するという責任感が同時的に生まれます。
「ビジョン採用」
チームのビジョンやミッションを世界に伝え、共有・共感して頂く事でビジョンと価値観の合う人材が驚くほど集まります。必ず御社を探している優秀な仲間がいます。待っている人にメッセージを届ける仕組みを確立し、御社に合わせた独自の採用プログラムをサポートします。
「ビジョン環境デザイン」
人は環境に影響を受けずにはいられません。だからこそ環境を整理整頓し、創造力が発揮しやすいドリーム空間・汗を流し仕事に集中しやすいリアリスト空間・前むきに議論しやすいクリテック空間・リラックスし仲間と語りあえる信頼空間など、目的に合わせてフィールドを構築することで、生産性が飛躍的に向上します。さらに確実に優秀な人材の採用にも大きな成果がでます。
「人が成長する心の仕組み」
ワールドユーのメソッドを受講され、ビジョン経営へと歩むヒーローズクラブの皆様の体験をご紹介しています。
プログラム中に屋久島やカナディアンロッキーでの合宿を実施しています。大自然の中でチームの絆を深め、ご自分と向き合い、心身の調和をもたらす貴重な経験をしていただきます。
